员工有着出色的工作效率是很多老板最乐意见到的事情，高效意味着可以在短时间内完成更多的业务指标，为公司带来更高的成绩和利润。但问题在于并不是有的人都能够做到努力工作，甚至还有的人会对工作产生抗拒心理。所以说一个好的老板要能够调动员工的积极性。像是在面对不同的【星座】员工时，就应该做到“投其所好”，按照其人的性格来看。

如何提高这些星座的办公效率

　　面对白羊座：许诺他们一个较长的假期。因为白羊座是那种完全依靠劲头或者说动力去工作的人，如果他们缺乏工作激情的话，那么无论工作是困难还是简单，都很难调动他们的积极性。

　　在这个时候老板们就应该以假期为“诱饵”，确保白羊座能够重燃旺盛的精力。毕竟他们的本质还是那种喜欢玩乐，喜欢无拘无束的生活的人。所以说假期是白羊座工作完成之后最好的奖励。

　　面对狮子座：给予他们更多的权利。想要让狮子座在工作中拿出更大的劲头，提高他们的工作效率并不容易，因为狮子座的人大都有着非常自负的性格，如果采用强迫或者是命令方式的话反倒是会适得其反，不仅无法让狮子座提升工作效率，甚至有可能导致他们不听指挥。

　　而让狮子座提高工作效率的方式其实并不困难，那就是给予他们更多自主权利，让他们自由发挥，按照自己的想法去完成工作。他们可是那种对于权力相当看重，又有着强烈的掌控欲望的人。

　　面对巨蟹座：和狮子座不同，巨蟹座是那种心肠较软，容易被他人拜托或者是恳求的人。所以他们的上司在面对巨蟹座时大可以放低姿态，用希望的语气和对方商量，提高当前的工作效率。只要能够避免和巨蟹座发生摩擦和矛盾，那么面对上司的请求巨蟹座一般来说是不会拒绝的。

　　相反他们会在因为他人的请求而在工作中表现出相当出色的工作状态，在短时间内完成领导的要求。这也是为何说巨蟹座的人缘那么出色，就是因为他们有着这样的性格。

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来源：土味情话

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